Roslina, Mantan DPRK Tiga Periode, Apresiasi Komitmen Wali Kota Sayuti Abubakar Tolak Budaya Dagang Jabatan

Mantan Anggota DPRK Kota Lhokseumawe tiga periode, Roslina, S.Kom

Newsrbaceh.com I Lhokseumawe – Mantan Anggota DPRK Kota Lhokseumawe tiga periode, Roslina, S.Kom, menyampaikan apresiasi terhadap langkah-langkah kebijakan yang mulai ditunjukkan oleh Wali Kota terpilih, Dr. Sayuti Abubakar, S.H. Ia menilai, komitmen untuk membangun pemerintahan yang bersih, transparan, dan profesional sangat dibutuhkan demi mewujudkan perubahan nyata di Kota Lhokseumawe lima tahun ke depan.

 

Dalam rilis yang dikirimkan ke newsrbaceh.com pada Selasa (22/4), Roslina menekankan pentingnya dukungan dari seluruh elemen masyarakat untuk mendukung kepemimpinan baru di Kota Lhokseumawe. Ia menegaskan bahwa integritas dan profesionalisme harus menjadi dasar dalam menjalankan roda pemerintahan, terutama dalam membangun kedisiplinan Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemko Lhokseumawe.

 

“Kepemimpinan wali kota harus benar-benar didasarkan pada profesionalisme dalam menerapkan kedisiplinan ASN, berdasarkan asas disiplin, transparansi, etos kerja, dan jenjang karier yang jelas,” ujar Roslina.

 

Roslina juga mengkritisi budaya lama yang kerap mewarnai birokrasi, seperti praktik jual beli jabatan melalui tim sukses, partai koalisi, maupun orang-orang dekat kepala daerah. Menurutnya, budaya seperti itu harus segera dihentikan demi terciptanya pemerintahan yang sehat dan profesional.

 

“Saya yakin komitmen wali kota terpilih punya niat baik. Mari kita berikan hak prerogatif penuh kepada beliau untuk menentukan jajaran kepala OPD melalui proses asesmen yang baik, agar menghasilkan perangkat kerja yang kompeten dan mampu menjalankan strategi pemerintahan dengan efektif,” tegas politisi yang pernah mewakili Dapil III Kecamatan Blang Mangat itu.

 

Sebagai salah satu srikandi DPRK yang cukup lama berkecimpung dalam dunia politik, Roslina mengaku memahami dinamika internal pemerintahan, termasuk peran partai koalisi, tim sukses, dan para pendukung. Namun, ia mengingatkan bahwa semua pihak harus menahan diri dan memberi ruang kepada wali kota untuk bekerja secara profesional.

 

“Wali kota terpilih tidak bisa bekerja sendiri. Dibutuhkan tim kerja yang solid untuk menjalankan kebijakan-kebijakan strategis. Maka pondasi pertama yang harus dibangun adalah rotasi-mutasi kepala OPD yang memiliki kapasitas, loyalitas, dan inovasi,” jelasnya.

 

Selain isu tata kelola pemerintahan, Roslina juga menyoroti pentingnya fokus pada pembangunan sektor perumahan untuk masyarakat miskin. Ia meminta agar program rumah layak huni dijadikan sebagai prioritas utama dalam visi dan misi wali kota terpilih.

 

“Masih banyak masyarakat di daerah-daerah terpencil Kota Lhokseumawe yang belum memiliki rumah layak. Saya berharap program 1.000 rumah miskin per tahun bisa dijalankan secara nyata, sehingga dalam lima tahun ke depan, setidaknya 5.000 rumah dapat dibangun untuk rakyat miskin,” ungkapnya.

 

Roslina berharap, kepemimpinan Wali Kota Sayuti Abubakar mampu membawa perubahan signifikan yang dirasakan langsung oleh masyarakat, terutama mereka yang selama ini berada di lapisan bawah.